时间:2018-10-02 点击: 次 来源:网络 作者:佚名 - 小 + 大
从2018年10月份开始 十月份:第一章人力资源规划 十一月份:第二章人员招聘与配置 十二月份:第三章培训与开发 2019一月份:第四章薪酬管理 2019二月份:第五章绩效管理 2019三月份:第六章劳动关系管理 2019四月份:基础知识与论文 2019五月份:考前刷题,考试 看到这里 你还觉得离考试时间还早吗? 时间都去哪了? |
上一篇:小额网赌银行卡被冻结
下一篇:华为是如何培养人才的?